Gestió sanitària assistencial Tortosa cerca metges/esses especialistes en nefrologia per a la Borsa de Treball


CERCA

METGES/ESSES ESPECIALISTES EN NEFROLOGIA

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Llicenciatura en Medicina i Cirurgia.
  • Titulació d’Especialista en Nefrologia, via MIR.
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM (*)

 Es valorarà:

  • Experiència laboral com a metge/essa en l’especialitat de nefrologia.
  • Coneixements avançats o experiència prèvia en nefrologia intervencionista i en tècniques d’imatge aplicades a la nefrologia.
  • Formació addicional en relació al lloc de treball.
  • Es cerca un professional amb iniciativa, dinamisme, bon comunicador, orientat a la millora continua i amb capacitat de treball en equip.

 S’ofereix:

  • Contractació laboral estable
  • Incorporació immediata

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (presentar original i fotocòpia al Departament de Recursos Humans del centre o fotocòpia compulsada)

A l’adreça següent :

GESTIÓ SANITÀRIA ASSISTENCIAL TORTOSA, SAM
Departament de Recursos Humans
Passeig Mossen Valls, 1
43590 Tortosa

 Ref. METGE 01/2017

hospitalsantacreutortosa@grupsagessa.cat

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 30 de juny de 2017

Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part del centre.

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

Gestió sanitària assistencial Tortosa cerca metges/esses per l’àrea sociosanitària per a la Borsa de Treball


CERCA

METGES/ESSES PER L’ÀREA SOCIOSANITÀRIA

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Llicenciatura en Medicina i Cirurgia.
  • Titulació d’Especialista en Geriatria, Medicina Interna o Medicina Familiar i Comunitària, via MIR.
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM (*)

 Es valorarà:

  • Experiència laboral com a metge/essa en l’àmbit de la geriatria .
  • Coneixements avançats o experiència prèvia en maneig de pacients geriàtrics.
  • Formació addicional en relació al lloc de treball.
  • Es cerca un professional amb iniciativa, dinamisme, bon comunicador, orientat a la millora continua i amb capacitat de treball en equip.

 S’ofereix:

  • Contractació laboral estable
  • Incorporació immediata

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (presentar original i fotocòpia al Departament de Recursos Humans del centre o fotocòpia compulsada)

A l’adreça següent :

GESTIÓ SANITÀRIA ASSISTENCIAL TORTOSA, SAM
Departament de Recursos Humans
Passeig Mossen Valls, 1
43590 Tortosa

Ref. METGE 01/2017

hospitalsantacreutortosa@grupsagessa.cat

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 30 de juny de 2017

Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part del centre.

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

La Fundació Sagessa salut cerca educadors/ores socials per al CRAE Codina i el CRAE Pastoreta de Reus per a la Borsa de Treball


CERCA

EDUCADORS/ORES SOCIALS
PER AL CRAE CODINA I EL CRAE LA PASTORETA DE REUS

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Titulació de Diplomat/ada o Grau en Educació Social o habilitació corresponent.
  • Acreditar certificació consistent de no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM. (*)

 

Es valorarà:

  • Experiència laboral en CRAE en els darrers 12 mesos.
  • Formació complementaria relacionada amb el lloc de treball.
  • Capacitat de treball en equip.
  • Nivell C de català.
  • Flexibilitat horària.
  • Disposar de carnet de conduir.
  • Estar col·legiat/ada al Col·legi d’Educadors/ores Socials.

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A la següent adreça:

FUNDACIÓ SAGESSA SALUT
Departament de Recursos Humans
Av. Josep Laporte, 2
43204 Reus

Ref. BORSA CRAE 05 16

relab_fpss@grupsagessa.com

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

Les persones candidates que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporades a la Borsa de Treball del personal eventual del centre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part dels centres.

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

L’Hospital Universitari Sant Joan de Reus cerca metge/essa adjunt/a d’urgències


CERCA

METGE/ESSA ADJUNT/A D’URGÈNCIES

Es requereix:

  • Llicenciatura en Medicina i Cirurgia.
  • Experiència laboral com a Metge/ssa d’Urgències.
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM. (*)

Es valorarà:

  • Especialitat en Medicina Familiar i Comunitària o altres especialitats mèdiques, via MIR
  • Capacitat de treball en equip
  • Domini del català parlat escrit
  • Habilitats comunicatives.
  • Polivalència funcional.
      

S’ofereix:

  • Contracte laboral temporal a temps total.
  • Distribució de la jornada en torns, que poden ser diürns i/o nocturns, de dilluns a diumenges, amb els descansos previstos legalment.
  • Remuneració segons Conveni Col·lectiu de l’Hospital Universitari Sant Joan de Reus, SAM

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de sol·licitud (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A l’adreça següent :

HOSPITAL UNIVERSITARI SANT JOAN DE REUS
Departament de Recursos Humans
Av. del Dr. Josep Laporte, 2
43204 Reus

Ref. MAU 06 16

relab_husjr@grupsagessa.com

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

L’Hospital Comarcal de Móra d’Ebre cerca tècnic especialista en radiologia i educador/a social per a la Borsa de Treball


L’HOSPITAL COMARCAL DE MÓRA D’EBRE
CERCA

TÈCNIC ESPECIALISTA EN RADIOLOGIA
EDUCADOR/A SOCIAL

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Titulació reglada mínima exigida per a la categoria professional a què s’opta.
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM. (*)

Es valorarà:

  • Formació addicional específica i complementària pel lloc de treball.
  • Experiència professional en aquest àmbit.
  • Domini del català parlat i escrit.
  • Capacitat de treball en equip.
  • Bones aptituds pel tracte amb l’usuari.
  • Disposa del certificat de discapacitat igual o superior al 33%.

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de sol·licitud (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A la següent adreça:

Gestió Comarcal Hospitalària SA
Departament de Recursos Humans
Portar CV en mà al carrer Benet Messeguer s/n Móra d’Ebre

Horari d’atenció al públic: De dilluns a dijous de 8h a 9h, de 12h a 14h, i de 15h a 16h.
Divendres de 8h a 9h i de 12h a 14h.

 Ref. BT ESTR MORA D’EBRE 01 17

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre de Benet Messeguer de Móra d’Ebre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part de GECOHSA

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

L’Hospital Comarcal de Móra d’Ebre cerca cosidor/a per a la Borsa de Treball


L’HOSPITAL COMARCAL DE MÓRA D’EBRE
CERCA

COSIDOR/A

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Formació acadèmica bàsica.
  • Experiència acreditada en el sector serveis.
  • Coneixements de català a nivell bàsic.
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM. (*)

 

 

Es valorarà:

  • Experiència acreditada en el sector sanitari o social.
  • Coneixements d’informàtica a nivell d’usuari.
  • Habilitats comunicatives i treball en equip.
  • Flexibilitat horària.
  • Coneixements de confecció.
  • Disposar del certificat de discapacitat igual o superior al 33%.

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de sol·licitud (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A la següent adreça:

Gestió Comarcal Hospitalària SA
Departament de Recursos Humans
Portar CV en mà al carrer Benet Messeguer s/n Móra d’Ebre

Horari d’atenció al públic: De dilluns a dijous de 8h a 9h, de 12h a 14h, i de 15h a 16h.
Divendres de 8h a 9h i de 12h a 14h.

Ref. BT CO MORA D’EBRE 01 17

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre de Benet Messeguer de Móra d’Ebre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part de GECOHSA.

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

L’Hospital Comarcal de Móra d’Ebre cerca metges/esses de diferents especialitats per a la Borsa de Treball


L’HOSPITAL COMARCAL DE MÓRA D’EBRE
CERCA

METGE/ESSA ESPECIALISTA EN:
CIRURGIA GENERAL I DE L’APARELL DIGESTIU, CIRURGIA ORTOPÈDICA I TRAUMATOLOGIA, ANESTESIOLOGIA I REANIMACIÓ, MEDICINA INTERNA, APARELL DIGESTIU, PEDIATRIA, GINECOLOGIA I OBSTETRÍCIA, OFTALMOLOGIA, DERMATOLOGIA, REUMATOLOGIA, NEUROLOGIA.

METGE/ESSA PEL SERVEI D’URGÈNCIES I PER A LA BASE DE L’HELICÒPTER MEDICALITZAT

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Llicenciatura en Medicina i Cirurgia.
  • En el cas del metge/essa especialista, acreditar titulació de l’especialitat pel lloc de treball al que s’opta, via MIR.
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM

 

Es valorarà:

  • Experiència laboral com a metge/essa en l’especialitat.
  • Formació addicional en relació al lloc de treball.
  • Adequació a les característiques i les necessitats de l’equip actual.
  • Bones aptituds pel tracte amb l’usuari
  • Coneixements de català de nivell C o equivalent

Es cerca un professional amb iniciativa, dinamisme, bon comunicador, orientat a la millora continua i amb capacitat de treball en equip.

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A l’adreça següent:

Gestió Comarcal Hospitalària SA
Departament de Recursos Humans
C/ Benet Messeguer s/n
43740 Móra d’Ebre

 relab_hcme@grupsagessa.com

 Ref. BT MESP 102017

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre de Benet Messeguer de Móra d’Ebre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part de GECOHSA

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

La Residència d’avis Marià Fortuny de Reus cerca diferents perfils professionals per a la Borsa de Treball


LA RESIDÈNCIA D’AVIS MARIÀ FORTUNY DE REUS
CERCA

GERICULTORS/ORES
FISIOTERAPEUTA
TERAPEUTA OCUPACIONAL
ZELADOR/A-PORTER/A
NETEJADOR/A
INFERMER/A
PSICÒLEG/ÒLOGA
EDUCADOR/A SOCIAL
ANIMADOR/A SOCIAL

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Titulació reglada mínima exigida per a la categoria professional a què s’opta.
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM. (*)

 Es valorarà:

  • Formació addicional específica i complementària per al lloc de treball.
  • Experiència acreditada en el sector sanitari o social.
  • Domini del català parlat i escrit.
  • Bones aptituds pel tracte amb l’usuari.
  • Ser una persona ordenada, empàtica, orientada a l’assoliment d’objectius i habituada al treball en equip.

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A la següent adreça:

SAGESSA ASSISTÈNCIA SANITÀRIA I SOCIAL, SA
Departament de Recursos Humans
Av. Josep Laporte, 2
43204 Reus

relab_sagessa@grupsagessa.com

Ref. BORSA MARIÀ FORTUNY 11 16

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

Les persones candidates que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporades a la Borsa de Treball del personal eventual del centre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part del centre.

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

L’Hospital Universitari Sant Joan de Reus cerca tècnic/a de farmàcia per a la Borsa de Treball


CERCA

TÈCNIC/A DE FARMÀCIA

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Titulació de Tècnic/a de Farmàcia i Parafarmàcia o equivalent.

 Es valorarà:

  • Formació addicional per al lloc de treball.
  • Experiència laboral acreditada en farmàcia hospitalària.
  • Titulació de grau superior relacionat amb el lloc de treball: Tècnic de Laboratori, Nutrició, Branca Química, etc.
  • Iniciativa, dinamisme, capacitat de treball en equip
  • Coneixements de català nivell C.
  • Flexibilitat horària.

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A l’adreça següent :

HOSPITAL UNIVERSITARI SANT JOAN DE REUS
Departament de Recursos Humans
Av. del Dr. Josep Laporte, 2
43204 Reus

 Ref. BORSA FARMACIA 11 16

relab_husjr@grupsagessa.com

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part del centre.

La Residència d’avis de Batea cerca diferents perfils professionals per a la Borsa de Treball


LA RESIDÈNCIA D’AVIS DE BATEA
CERCA

GERICULTORS/ES
NETEJADORS/ES
CUINER/A
MARMITÓ DE CUINA
TREBALLADOR/A SOCIAL
EDUCADOR/A SOCIAL
TERAPEUTA OCUPACIONAL

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Titulació reglada mínima exigida per a la categoria professional a què s’opta.
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM. (*)

 

Es valorarà:

  • Formació addicional específica i complementària per al lloc de treball
  • Experiència en l’àmbit de la Geriatria
  • Domini del català parlat i escrit
  • Capacitat de treball en equip
  • Bones aptituds pel tracte amb l’usuari
  • Avaluació de l’acompliment de treballs anteriors al centre i/o de les pràctiques professionals acreditades
  • Disposar del certificat de discapacitat igual o superior al 33%

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A la següent adreça:

RESIDÈNCIA D’AVIS DE BATEA
C/Cos, 2
43786 Batea

 Ref. RAB 01 2017

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part de la Residència d’Avis de Batea.

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes