HOSPITAL COMARCAL AMPOSTA BORSA DE TREBALL PER A TOTES LES CATEGORIES

BORSA DE TREBALL PER A TOTES LES CATEGORIES:

TERAPEUTA OCUPACIONAL/ FISIOTERAPEUTES

INFERMER/A – TREBALLADORS/ES SOCIALS

OPTOMETRISTA

TÈCNIC EN LABORATORI

TÈCNIC EN IMATGE PER AL DIAGNÒSTIC

AUXILIARS D’INFERMERIA/AUXILIAR FARMACIA/PORTALLITERES

ADMINISTRATIUS

TELEFONISTA/BUGADERIA

per cobrir futures eventualitats

Es requereix: 

  • Titulació reglada mínima exigida per a la categoria professional a que s’opta.
  • Nacionalitat espanyola i/o disposar de permís de residència i treball en vigor.
  • Acreditar certificació de no haver estat condemnat, per sentència ferma, per algun delicte contra la llibertat i indemnitat sexual. (**)

(**)Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

 Es valorarà:

  • Capacitat de treball en equip.
  • Disponibilitat total i flexibilitat horària.
  • Formació addicional pel lloc de treball.
  • Lloc de residència a les Terres de l’Ebre
  • Experiència laboral amb el lloc de treball .
  • Coneixements de català, oral i escrit
  • Polivalència funcional en l’acompliment de les tasques derivades del lloc de treball . 

Si us plau, abstenir-vos de presentar CV qui NO compleixi els requisits

 

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A la següent adreça:

HOSPITAL COMARCAL D’AMPOSTA

Departament de Recursos Humans

Ref. HCA.BORSA.09.17

curriculum.amposta@grupsagessa.com

 

Termini màxim de presentació de sol·licituds: 30 de juny de 2018

 

Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part de l’Hospital Comarcal d’Amposta, SAM.

Borsa de Treball: FUNDACIÓ PER A L’ATENCIÓ SOCIAL CERCA TREBALLADORS/ES FAMILIARS

CERCA

TREBALLADORS/ES FAMILIARS

PER AL SERVEI D’ATENCIÓ A DOMICILI (SAD) DE REUS

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Titulació exigida de CFGM en Atenció Persones en situació de Dependència, o CFGM en Cures Auxiliars d’Infermeria, o certificat de professionalitat, o acreditació de competències corresponent (Qualifica’t, Acredita’t, Assessora’t).
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM. (*)

Es valorarà:

  • Experiència laboral en SAD.
  • Disponibilitat horària
  • Coneixement oral i escrit de la llengua catalana
  • Capacitat de resolució de problemes i/o situacions, de manera eficaç i positiva
  • Formació reglada i/o addicional en relació al lloc de treball, acreditada documentalment.
  • Capacitat de treball en equip
  • Disposar de carnet de conduir i vehicle propiLes persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:
    1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
    2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

    A la següent adreça:

     FUNDACIÓ PER A L’ATENCIÓ SOCIAL

    Departament de Recursos Humans

    Av. del Dr. Josep Laporte, 2

    43204 Reus

     Ref. BORSA SAD REUS 06 16

     relab_fpss@grupsagessa.com

     Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

 

  • (*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

    Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part del centre.

Borsa de Treball: FUNDACIÓ SAGESSA SALUT

CERCA

TREBALLADORS/ES FAMILIARS

PER AL SERVEI D’ATENCIÓ A DOMICILI (SAD) DEL PRIORAT

Per a la Borsa de Treball per cobrir futures eventualitats

Es requereix:

  • Titulació exigida de CFGM en Atenció Persones en situació de Dependència, o CFGM en Cures Auxiliars d’Infermeria, o certificat de professionalitat o acreditació de competències corresponent (Qualifica’t, Acredita’t, Assessora’t).
  • Acreditar certificació consistent a no haver estat condemnat per sentència ferma en algun dels delictes previstos a la LOPJM. (*)

Es valorarà:

  • Experiència laboral en SAD.
  • Disponibilitat horària
  • Coneixement oral i escrit de la llengua catalana
  • Capacitat de resolució de problemes i/o situacions, de manera eficaç i positiva
  • Formació reglada i/o addicional en relació al lloc de treball, acreditada documentalment
  • Capacitat de treball en equip
  • Disposar de carnet de conduir i vehicle propi
  • Residència al Priorat

 

Les persones interessades hauran de lliurar la següent documentació:

  1. Carta de presentació (especificar referència de la convocatòria)
  2. Currículum Vitae actualitzat, acompanyat dels documents acreditatius dels mèrits (fotocòpia compulsada)

A la següent adreça:

 FUNDACIÓ SAGESSA SALUT

Departament de Recursos Humans

Av. del Dr. Josep Laporte, 2

43204 Reus

 Ref. BORSA SAD PRIORAT 06 16

 relab_fpss@grupsagessa.com

 Termini màxim de presentació de sol·licituds: 31 de desembre de 2017

 

(*) Es pot sol·licitar Certificat a: www.mjusticia.gob.es/cs/Satellite/Portal/es/registro-central-delincuentes

  • Els candidats que compleixin els requisits mínims exigits seran incorporats a la Borsa de Treball del personal eventual del centre. La inclusió en aquesta borsa no suposa cap compromís de contractació per part del centre.